Hrvatica iznenađena pitanjem na razgovoru za posao u trgovačkom lancu
Objava korisnice Reddita o razgovoru za posao u Jysku izazvala je lavinu komentara i raspravu o selekcijskim postupcima u trgovini. Najviše ju je zasmetalo...
Objava korisnice Reddita o razgovoru za posao u Jysku izazvala je lavinu komentara i raspravu o selekcijskim postupcima u trgovini. Najviše ju je zasmetalo...
Analiza
Jedna korisnica Reddita podijelila je iskustvo s razgovora za posao u Jysku i izazvala živu raspravu o tome kako danas izgledaju selekcijski postupci u trgovini. Najviše ju je naljutilo što joj u prvom krugu nisu htjeli reći koliku plaću može očekivati, a savjet koji je dobila bio je jednostavan: samo se digni i otiđi. Dok jedni kažu da je to danas standard, drugi poručuju da takva šutnja o novcu govori dovoljno o poslodavcu.
Praksa da poslodavac u ranoj fazi razgovora ne objavi raspon plaće sve je čeća, iako stručnjaci za zapošljavanje upozoravaju da transparentnost o plaći štedi vrijeme objema stranama. U Hrvatskoj, kao i u EU, kandidati sve češće traže da raspon bude naveden već u oglasu, a neki zakoni i kolektivni ugovori već obvezuju navođenje minimalne plaće u natječajima.
Partnerske ponude
Isti događaj
Odaberi gdje želiš podijeliti poveznicu.
Učitavanje komentara