Index
JYSK pojasnio selekcijski proces nakon upita kandidatkinje
JYSK je pojasnio svoj selekcijski proces, ističući važnost pozitivnog iskustva kandidata. Razgovori traju 30-45 min, a o plaći se razgovara nakon prvog...
Index
JYSK je pojasnio svoj selekcijski proces, ističući važnost pozitivnog iskustva kandidata. Razgovori traju 30-45 min, a o plaći se razgovara nakon prvog...
Analiza
Nakon što se kandidatkinja oglasila oko JYSK-ova postupka zapošljavanja, danski lanac namještaja izašao je s pojašnjenjem: razgovori traju 30 do 45 minuta, a plaća se otvara tek u drugom krugu. Tvrtka ističe da joj je stalo do pozitivnog iskustva kandidata i javno izražava žaljenje zbog lošeg dojma. Prilično rijetka situacija da poslodavac detaljno objašnjava vlastiti intervju umjesto da šuti.
JYSK je danski trgovački lanac specijaliziran za jeftin namještaj i kućne potrepštine, prisutan u brojnim europskim zemljama, uključujući Hrvatsku. U maloprodaji je uobičajeno da se o plaći ne razgovara u prvom krugu razgovora, iako se praksa razlikuje među tvrtkama; kandidati često traže transparentnost već na početku.
Partnerske ponude
HRT
HRT
Index
Net.hr
Odaberi gdje želiš podijeliti poveznicu.
Učitavanje komentara