Regres od 300 eura za 90.000 zaposlenika u obrazovanju i znanosti
PRAVO na regres imaju zaposlenici javnih službi koji u tekućoj godini koriste barem razmjerni dio godišnjeg odmora, neovisno o tome rade li u punom ili nepunom radnom vremenu.
PRAVO na regres imaju zaposlenici javnih službi koji u tekućoj godini koriste barem razmjerni dio godišnjeg odmora, neovisno o tome rade li u punom ili nepunom radnom vremenu.
Analiza
Tekst se bavi pravom na regres od 300 eura za zaposlenike u obrazovanju i znanosti: uvjet je korištenje barem razmjernog dijela godišnjeg odmora u tekućoj godini, bez obzira rade li puno ili nepunog radnog vremena. Naglasak je na tome tko spada u javne službe i kada se pravo računa.
U hrvatskom radnom i javnoslužbenom kontekstu regres se najčešće veže uz godišnji odmor i ostvarivanje radnog statusa u tekućoj godini. Kod razmjernih prava (npr. nepunog radnog vremena ili djelomične godine rada) ključna je razrada u pravilniku/posebnom aktu i odredbama za obračun i isplatu.
Učitavanje komentara